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Título
Text copied to clipboard!Referente legal
Descripción
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Estamos buscando un Referente legal para liderar, coordinar y dar seguimiento a los asuntos jurídicos y de cumplimiento normativo de la organización. Esta posición es clave para brindar orientación legal clara, práctica y oportuna a distintas áreas internas, asegurando que las operaciones, contratos, políticas y decisiones estratégicas se desarrollen dentro del marco regulatorio aplicable. La persona seleccionada actuará como punto de referencia para consultas legales, colaborará con equipos multidisciplinarios y contribuirá a reducir riesgos mediante la prevención, el análisis y la implementación de buenas prácticas.
El Referente legal tendrá un rol transversal, con interacción frecuente con dirección, recursos humanos, finanzas, compras, operaciones y, cuando corresponda, asesores externos, organismos regulatorios y estudios jurídicos. Entre sus funciones principales se incluirán la revisión y redacción de contratos, el análisis de normativa vigente, la elaboración de informes legales, la actualización de procedimientos internos y el acompañamiento en auditorías, inspecciones o procesos administrativos. También deberá identificar posibles contingencias legales y proponer soluciones alineadas con los objetivos del negocio y con criterios éticos y de cumplimiento.
Buscamos una persona con sólida capacidad analítica, excelente criterio profesional y habilidades de comunicación para traducir conceptos jurídicos complejos en recomendaciones comprensibles y accionables. Será importante contar con experiencia en gestión documental, negociación contractual, interpretación normativa y seguimiento de expedientes o trámites legales. Asimismo, se valorará la capacidad para priorizar tareas, trabajar con autonomía, mantener la confidencialidad y desenvolverse en entornos dinámicos con múltiples interlocutores.
La posición requiere una mirada preventiva y estratégica del derecho, orientada no solo a resolver problemas cuando surgen, sino también a anticiparlos y evitarlos. El Referente legal deberá promover una cultura de cumplimiento, apoyar la capacitación interna en temas regulatorios y colaborar en la mejora continua de políticas y controles. También participará en la evaluación de riesgos asociados a nuevos proyectos, proveedores, alianzas comerciales o cambios regulatorios que puedan impactar a la organización.
Ofrecemos la oportunidad de integrarse a un equipo profesional comprometido, con espacio para aportar criterio, impulsar mejoras y participar en decisiones relevantes. Valoramos especialmente a quienes combinan rigor técnico con enfoque práctico, orientación al servicio interno y compromiso con la integridad institucional. Si te interesa desempeñar un rol central en la gestión legal de una organización, aportar seguridad jurídica a los procesos y trabajar de manera colaborativa con distintas áreas, esta posición puede representar un excelente próximo paso en tu carrera profesional.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Brindar asesoramiento legal a las distintas áreas de la organización.
- Redactar, revisar y negociar contratos, convenios y otros documentos jurídicos.
- Monitorear cambios normativos y evaluar su impacto en la operación.
- Elaborar informes, dictámenes y opiniones legales para la dirección.
- Coordinar la gestión de expedientes, trámites administrativos y documentación legal.
- Apoyar auditorías internas y externas en materia de cumplimiento.
- Identificar riesgos legales y proponer medidas preventivas y correctivas.
- Colaborar con asesores externos, estudios jurídicos y organismos regulatorios.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Derecho o carrera afín.
- Experiencia previa en asesoría jurídica corporativa o institucional.
- Conocimiento sólido de normativa contractual, societaria y regulatoria.
- Capacidad para redactar documentos legales con precisión y claridad.
- Habilidad para analizar riesgos y proponer soluciones prácticas.
- Excelentes competencias de comunicación oral y escrita.
- Manejo confidencial de información sensible y criterio profesional.
- Capacidad de organización, seguimiento y trabajo autónomo.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es tu experiencia en revisión y redacción de contratos?
- ¿Has trabajado con normativas regulatorias aplicables a organizaciones complejas?
- ¿Cómo gestionas prioridades cuando recibes múltiples consultas legales simultáneamente?
- ¿Qué tipo de informes o dictámenes legales has elaborado anteriormente?
- ¿Tienes experiencia coordinando con estudios jurídicos externos o autoridades regulatorias?
- ¿Cómo abordas la identificación y mitigación de riesgos legales?
- ¿Qué herramientas utilizas para organizar documentación y seguimiento de expedientes?
- ¿Por qué te interesa el puesto de Referente legal en nuestra organización?
